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6月10日,全市工会职工医疗互助保障工作会议在滨州市工人文化宫召开。市总工会党组成员、副主席、经审会主任王恩东主持会议,各县市区总工会分管领导、职工医疗互助业务负责人及业务经办人员,各市属开发区工会、部分市直基层工会业务经办人员和滨州办事处工作人员近60人参加了会议。

会议首先由办事处主任纪延江带领大家集体学习了《中国职工保险互助会关于加强自身建设推进职工互助保障活动创新发展实施方案》,明确了中互会在今后一个时期的总体要求、目标任务和工作举措,为促进职工互助保障工作创新发展理清了思路、明确了方向;会上,滨州办事处相关部室负责人为与会人员讲解了职工入会(续会)、互助金申领及财务收支管理等方面的有关政策规定、业务办理流程和注意事项,并现场解答了参会人员提出的有关政策和疑难问题。

王恩东在总结讲话中充分肯定了近年来我市工会职工医疗互助保障工作取得的优良成绩,对做好今后的职工互助保障工作提出了意见和要求:一是统一思想,提高认识。以学习贯彻中互会《创新发展实施方案》为契机,切实加强对职工互助保障工作的领导,全力做好“强监管、抓服务、树品牌、防风险、促发展”等各项工作。二是明确任务,落实责任。各县市区、开发区工会要聚焦滨州办事处下达的2020年度发展职工入会目标任务,抓重点、攻难点,力促非公企业实现入会新突破;办事处与各代办处、代办点之间要搞好衔接配合,严格审核把关互助金申领资料,规避理赔风险,切实提高理赔速度。三是强化措施,扎实推进。发展职工入会要搞好摸底排查,明确工作目标和主攻方向,争取工会领导支持,靠上去做深入细致地工作。多措并举加大医疗互助活动宣传推介力度,建立激励机制,与评先树优活动有机结合。四是重在实干,务求实效。要明确责任、分解任务、落实到人。搞好业务工作的督导考核与通报,变压力为动力,力促职工互助保障活动落实落细,取得成效,不断做大做强职工医疗互助这一工会普惠化服务职工的工作品牌。

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